绍兴团建拓展-天狼曲尺湾户外营地-团建拓展

提到团队拓展的作用，能从老板和员工2个角度出发看来。关键在于老总想要通过团队拓展让公司得到什么，一般有这四种：1、为了能拉拢员工，让员工感觉老总很照顾他们，团建拓展找，公司员工---好；2、想要通过团队拓展去激发员工的团队协作能力；3、释放出来精英团队工作压力，提率，团建拓展基地，为企业利益做到化；4、激发员工们的狼；从员工本人的角度来说，团建活动给员工和公司带来的作用有：1.团建活动针对体能的要求---，能够一定程度上具有锻炼身体的作用；2.团建活动大多以游戏的方式展现，可以帮助员工---工作上的工作压力；3.在团建活动中，员工能够意识到自己与其他成员的差异，共同进步；4、针对新团队而言，团建活动的作用是破冰之旅，摆脱组员之间的生疏，游戏中和挑战中增进了解；

1、新生军训特性。拓展训练的所有新项目全是力气活、手艺活，要完成这些项目都需要很多消耗体力，有明确的操作流程，规定学生全身心的投入。2、---挑战。拓展训练的项目都具有一定的难度系数，表现在心理状态磨练上，必须参训队员向自己的能力挑战，------值。3、个性化展现。拓展训练推行集体活动游戏，注重集体协作。在集体合作的基础下，每1名参训队员都需要竭尽所能为集体，与此同时从集体中获取力量和信心，在集体中展现个性和能力。因此拓展训练往往是伴随欢乐和眼泪。4、假日学习培训。拓展训练时长一般是1天或2天1夜，之前公司为了不影响照常上班能把拓展训练安排在周六周日，没有歇息还需要累上一二天，让不少职工望而却步。伴随着企业管理水平日益提高，很多企业都是会尽量选择在周五或周六，不受影响职工歇息。5、文化教育认知能力。拓展训练的目标几个：推动精英团队有效的沟通，统一团队目标、让参训队员了解本身潜力，提高信心，提高对团队的认知，提升企业凝聚力。总体目标太确立，团建拓展，让参训队员印象深刻，反过来其他的团队拓展玩一下就过了，印像没有那么深入。